ebook Co wynika dla pracodawcy z nowego stanowiska ministerstwa pracy w sprawie umów terminowych? - Szymon Sokolik

Co wynika dla pracodawcy z nowego stanowiska ministerstwa pracy w sprawie umów terminowych?

Umowę terminową możemy zmienić w bezterminową na 3 sposoby. Po pierwsze: kończymy jedną umowę i zawieramy drugą. Po drugie: przekształcamy umowę aneksem bez jej kończenia. Ale wolno nam też… naruszyć limit np. 33 miesięcy, czyli spokojnie poczekać, aż umowa sama się przekształci. Kar za to nie przewidziano. Ale jak taka zmiana wpływa na zasady wypowiadania umowy i wydawania po niej świadectwa pracy?

Dodaj komentarz


Brak komentarzy

  Pobierz fragment (ePub)   lub czytaj