ebook Bezpieczeństwo i higiena pracy przy wykonywaniu prac związanych z narażeniem na zranienia ostrymi narzędziami stosowanymi przy udzielaniu świadczeń zdrowotnych przez podmioty wykonujące działalność leczniczą - Halina Wojciechowska-Piskorska

Bezpieczeństwo i higiena pracy przy wykonywaniu prac związanych z narażeniem na zranienia ostrymi narzędziami stosowanymi przy udzielaniu świadczeń zdrowotnych przez podmioty wykonujące działalność leczniczą

W trakcie udzielania świadczeń zdrowotnych przebiegających z naruszeniem ciągłości tkanek pacjenta przy użyciu ostrych narzędzi (igły, skalpele) istnieje niebezpieczeństwo zranienia się pracowników medycznych wykonujących taki zabieg. Jednocześnie zranienie takie może umożliwić szerzenie się zakażeń biologicznymi czynnikami chorobotwórczymi u pracownika medycznego, w szczególności istnieje ryzyko występowania zakażeń spowodowanych wirusami przenoszonym w wyniku kontaktu narzędzi z krwią pacjenta. Zranienie przez pracownika medycznego ostrym narzędziem w trakcie udzielania świadczeń zdrowotnych jest wypadkiem przy pracy. W opracowaniu zawarto informacje umożliwiające dokonywanie analiz i określanie oceny ryzyka narażenia na zranienia ostrymi narzędziami na stanowiskach pracy w zakładach opieki zdrowotnej tj. kliniki medyczne, szpitale, przychodnie itp. Dołączono przykładową ocenę ryzyka w narażeniu na czynniki biologiczne dla stanowiska lekarza wykonującego zabiegi medyczne oraz pielęgniarki w oddziale szpitalnym ginekologiczno-położniczym. Ponadto zamieszczono pełen zakres wymagań bhp wynikających z rozporządzenia Ministra Zdrowia z dnia 6 czerwca 2013 r. w sprawie bezpieczeństwa i higieny pracy przy wykonywaniu prac związanych z narażeniem na zranienie ostrymi narzędziami używanymi przy udzielaniu świadczeń zdrowotnych (Dz.U. z 2013 r. poz. 696), w tym m.in. wzór raportu o bezpieczeństwie i higienie pracy w podmiocie leczniczym w zakresie zranień ostrymi narzędziami przy udzielaniu świadczeń zdrowotnych.

Dodaj komentarz


Brak komentarzy

  Pobierz fragment (ePub)   lub czytaj